{"id":36796,"date":"2022-09-06T09:20:36","date_gmt":"2022-09-06T06:20:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nuclearelectrica.ro\/?p=36796"},"modified":"2022-09-06T09:20:36","modified_gmt":"2022-09-06T06:20:36","slug":"societatea-nationala-nuclearelectrica-snn-lanseaza-programul-de-internship-cne-cernavoda-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/2022\/09\/06\/societatea-nationala-nuclearelectrica-snn-lanseaza-programul-de-internship-cne-cernavoda-2022\/","title":{"rendered":"Societatea Na\u021bional\u0103 Nuclearelectrica (SNN) lanseaz\u0103 Programul de Internship CNE Cernavod\u0103 2022"},"content":{"rendered":"

Comunicat de pres\u0103<\/strong><\/p>\n

Societatea Na\u021bional\u0103 Nuclearelectrica (SNN) lanseaz\u0103
\nProgramul de Internship CNE Cernavod\u0103 2022<\/p>\n

<\/strong><\/p>\n

Bucure\u0219ti, 6 septembrie 2022<\/strong><\/p>\n

Societatea Na\u021bional\u0103 Nuclearelectrica (SNN), compania na\u021bional\u0103 produc\u0103toare de energie electric\u0103, termic\u0103 \u0219i de combustibil nuclear, lanseaz\u0103 Programul de intership CNE Cernavod\u0103 2022, ca parte a brandului de angajator \u2018Nucleu de Excelen\u021b\u0103\u2019 \u0219i a strategiei de formare a unei noi genera\u021bii de ingineri.<\/p>\n

Programul ofer\u0103 un num\u0103r de 27 de locuri pentru absolven\u021bii de studii superioare de licen\u021b\u0103\/master, masteranzi \u00een curs, pe urm\u0103toarele domenii\/specializ\u0103ri: Inginerie electric\u0103; Inginerie energetic\u0103; Ingineria sistemelor; Calculatoare \u0219i tehnologia informa\u021biei; Inginerie electronic\u0103, Telecomunica\u021bii \u0219i tehnologii informa\u021bionale; Fizic\u0103\/Fizic\u0103 tehnologic\u0103\/Inginerie fizic\u0103; Inginerie mecanic\u0103; Economie; Chimie\/Inginerie chimic\u0103.<\/p>\n

\u201ePrin proiectele de investi\u021bii pe care Nuclearelectrica le are, Retehnologizarea Unit\u0103\u021bii 1, Proiectul Unit\u0103\u021bilor 3 \u0219i 4, dezvoltarea reactoareleor modulare mici, oferim tinerilor din Rom\u00e2nia oportunit\u0103\u021bi extraordinare de carier\u0103. Tinerii au ocazia de a se forma \u0219i de a-\u0219i valorifica poten\u021bialul \u00een \u021bar\u0103, \u00eentr-o companie cu un rol esen\u021bial \u00een asigurarea securit\u0103\u021bii energetice a Rom\u00e2niei \u0219i \u00eentr-o echip\u0103 de profesioni\u0219ti recunoscut\u0103 interna\u021bional, dornic\u0103 s\u0103 \u00eemp\u0103rt\u0103\u0219easc\u0103 din experien\u021b\u0103, s\u0103 formeze noi profesioni\u0219ti, s\u0103 ofere mentorat. <\/em><\/p>\n

Industria nuclear\u0103 ofer\u0103 posibilit\u0103\u021bi unice de carier\u0103, dezvoltare continu\u0103, pachete motivante, dar mai presus de toate ofer\u0103 m\u00e2ndria de a contribui la proiecte cu rol major pentru Rom\u00e2nia. \u00cen evenimentele noastre de atragere a tinerei genera\u021bii, am \u00eent\u00e2lnit tineri inteligen\u021bi, motiva\u021bi, dornici \u0219i capabili s\u0103 creasc\u0103 \u0219i s\u0103 lucreze \u00een Rom\u00e2nia. Nuclearelectrica le ofer\u0103 \u00een Rom\u00e2nia tot ce au nevoie pentru o carier\u0103 de succes.\u201d-<\/em>Cosmin Ghi\u021b\u0103, Director General SN Nuclearelectrica SA.<\/p>\n

Programul de internship CNE Cernavod\u0103 are ca scop dezvoltarea oportunit\u0103\u021bilor de carier\u0103, identificarea, recrutarea \u0219i formarea unei noi genera\u021bii de speciali\u0219ti \u00een industria nuclear\u0103 ca parte a strategiei investi\u021bionale p\u00e2n\u0103 la nivelul anului 2031.<\/p>\n

Asigurarea resurselor umane pentru companie prin raportare la proiectele de investi\u021bii pe termen mediu \u0219i lung este o prioritate pentru Nuclearelectrica. Strategia de investi\u021bii a SNN pentru urm\u0103torii 10 ani are \u00een vederea dezvoltarea a 3 proiecte strategice, retehnologizarea Unit\u0103\u021bii 1 CNE Cernavod\u0103, Proiectul reactoarelor 3 \u0219i 4, proiectul reactoarelor modulare mici, \u00een valoare de aproximativ 9 miliarde Euro, iar implementarea programului de internship la CNE Cernavod\u0103 contribuie la cre\u0219terea unei noi genera\u021bii de nucleari\u0219ti, prin atragerea, reten\u021bia \u0219i formarea tinerilor din Rom\u00e2nia, prin valorificarea poten\u021bialului acestora.<\/p>\n

 <\/p>\n

Cele 27 de locuri din programul de internship sunt alocate astfel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Departament\/Compartiment<\/strong><\/td>\nNr. locuri<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Serviciul Sisteme Digitale si Echipamente I&C RT U1<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Radioprotectie si Securitatea Muncii RT U1<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Departamentul Instalatie Detritiere<\/td>\n2<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Componente Electrice si I&C Active<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Analize de Securitate Nucleara<\/td>\n3<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Autorizari si Fiabilitate<\/td>\n3<\/td>\n<\/tr>\n
Biroul Administrare Securizare IT<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Biroul Dezvoltare Administrare Aplicatii IT<\/td>\n2<\/td>\n<\/tr>\n
Biroul Receptie Produse<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Tehnic Radioprotectie<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Sisteme Electrice<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Suport Proiectare<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Grup Cercetare Piata Produse<\/td>\n3<\/td>\n<\/tr>\n
Grup Documentare Achizitie Produse<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciu Achizitii Produse<\/td>\n2<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Administrativ<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Turbogenerator, Sisteme Clasice si Suport<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Serviciul Coordonare Programe de Investitii<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Data limit\u0103<\/strong> de depunere a dosarelor de candidatur\u0103 este 12.09.2022, <\/em>ora 16:00<\/strong>.<\/em> Probele de evaluare constau \u00een evaluarea dosarelor candida\u021bilor-prob\u0103 eliminatorie care const\u0103 \u00een analiza informa\u021biilor cuprinse \u00een CV-ul fiec\u0103rui candidat si Interviul profesional-prob\u0103 la care vor participa doar candida\u021bii declara\u021bi admisi pentru interviu.<\/p>\n

Programul de internship CNE Cernavoda 2022 incepe la data de 17.10.2022<\/strong>, are o durat\u0103 de 4 luni, iar programul de lucru este de 40 ore\/s\u0103pt\u0103m\u00e2n\u0103 sau 20 ore\/ s\u0103pt\u0103m\u00e2n\u0103 pentru masteranzii \u00een curs. Indemniza\u021bia lunar\u0103 brut\u0103 este de 3925 lei pentru un program de 40 ore\/s\u0103pt\u0103m\u00e2n\u0103 si 1913 lei pentru un program de 20 ore\/ s\u0103pt\u0103m\u00e2n\u0103.<\/p>\n

Pentru \u00eenscrierea \u00een programul de internship CNE Cernavod\u0103 2022, v\u0103 rug\u0103m s\u0103 accesa\u021bi linkul: Loc de munca: Programul Internship\/2022 \u2013 Nuclearelectrica<\/a>, s\u0103 apela\u021bi num\u0103rul de telefon 0241802161 sau s\u0103 solicita\u021bi informa\u021bii pe adresa de e-mail recrutare@nuclearelectrica.ro<\/a>.<\/p>\n

V\u0103 a\u0219tept\u0103m \u00een echipa SNN!<\/p>\n

Cosmin Ghita<\/strong><\/p>\n

Director General <\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

Despre companie<\/strong><\/p>\n

Societatea Natioanala \u201eNuclearelectrica\u201d S.A. este compania na\u021bional\u0103 produc\u0103toare de energie electric\u0103, termic\u0103 \u0219i de combustibil nuclear, care func\u021bioneaz\u0103 sub autoritatea Ministerului Energiei, statul de\u021bin\u00e2nd 82,49% din ac\u021biuni \u0219i al\u021bi ac\u021bionari 17,50%, dup\u0103 listarea la burs\u0103 a companiei \u00een 2013.<\/p>\n

Sucursala CNE Cernavod\u0103 exploateaz\u0103 Unit\u0103\u021bile 1 \u0219i 2 ale Centralei Nucleaelectrive de la Cernavod\u0103, iar Sucursala FCN Pite\u0219ti este fabrica de combustibil nuclear.<\/p>\n

Nuclearelectrica are un rol major la nivel na\u021bional, contribuind cu peste 18% cu energie nuclear\u0103 \u00een totalul produc\u021biei de energie, la nivel na\u021bional. De asemenea, energia nuclear\u0103 are un rol essential \u00een atingerea \u021bintelor de decarbonizare \u0219i asigur\u0103rii tranzi\u021biei energetice c\u0103tre o economie f\u0103r\u0103 emisii de carbon, contribuind \u00een prezent cu 33% \u00een totalul produc\u0163iei de energie f\u0103r\u0103 emisii de CO2, iar dup\u0103 realizarea proiectelor de investi\u021bii strategice, aceast\u0103 contribu\u021bie va cre\u0219te la 66% la nivelul anilor 2030.<\/p>\n

La nivelul anilor 2030, energia nuclear\u0103 va asigura aproximativ 35% din necesarul de consum prin operarea a 4 unit\u0103\u021bi nucleare CANDU, va evita eliberarea a 20.000.000 milioane tone de CO2\/anual, va crea indirect aproximativ 19.000 de locuri de munc\u0103 \u00een lan\u021bul de aprovizionare intern, va contribui la dezvoltarea educa\u021biei \u0219i cercet\u0103rii \u00een domeniul nuclear \u0219i \u00een domeniile conexe. Prin proiectele sale de investi\u021bii, Retehnologizarea Unit\u0103\u021bii 1, Proiectul Unit\u0103\u021bilor 3 \u0219i 4, Instala\u021bia de Detritiere, produc\u021bia de Cobalt 60, \u00een valoare de aproximativ 9 miliarde Euro, SNN devine un pilon al decarboniz\u0103rii simultan cu generarea unui efect multiplu de dezvoltare micro- \u0219i macro-economic\u0103. SNN realizeaz\u0103 aceste proiecte prin cre\u0219terea unei noi genera\u021bii de nucleari\u0219ti, prin reten\u021bia \u0219i formarea tinerilor din Rom\u00e2nia, prin valorificarea poten\u021bialului acestora.
\nwww.nuclearelectrica.ro<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Comunicat de pres\u0103 Societatea Na\u021bional\u0103 Nuclearelectrica (SNN) lanseaz\u0103 Programul de Internship CNE Cernavod\u0103 2022 Bucure\u0219ti, 6 septembrie 2022 Societatea Na\u021bional\u0103 Nuclearelectrica (SNN), compania na\u021bional\u0103 produc\u0103toare de energie electric\u0103, termic\u0103 \u0219i de combustibil nuclear, lanseaz\u0103 Programul de intership CNE Cernavod\u0103 2022, ca parte a brandului de angajator \u2018Nucleu de Excelen\u021b\u0103\u2019 \u0219i a strategiei de formare a […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":36797,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[316,256],"tags":[],"class_list":["post-36796","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicate-de-presa","category-media"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36796"}],"collection":[{"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36796"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36796\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36796"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36796"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snn.redvectordev.com\/snn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36796"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}